Conformément à la décision de l’Assemblée générale de l’ONU en 2006, la Conférence de suivi de Durban qui s’est tenue à Genève du 20 au 24 avril devait porter sur l’évolution qu’ont connue les pays participants depuis la 3ème Conférence mondiale de 2001 contre le racisme dite Durban I. L’examen des progrès notés de chaque participant devait ainsi aboutir à un partage d’informations concernant les initiatives et mesures concrètes adoptées dans l’un ou l’autre des Etat afin de lutter contre le racisme. Aucune société et aucun Etat ne pouvant se considérer comme à l’abri du racisme et de ses nouvelles formes. C’est grâce à la mise en commun des efforts que le travail de lutte contre le racisme devait avancer. Les objectifs premiers de la Conférence, sont cependant passés au second plan. Le phénomène „Shaming and Blaming“ a pris le devant de la scène, la Conférence ayant été instrumentalisée par certains participants à des fins politiques.
Analyse de la Commission fédérale contre le racisme
La Commission fédérale contre le racisme (CFR) s’est appliquée à la rédaction d’un rapport qui reprend les recommandations du programme d’action de la Conférence mondiale de Durban et mesure les efforts fourni par la Suisse dans ce sens. Elle y relève neuf points positifs répondant aux efforts demandés par la Conférence mondiale de Durban. La majorité de ces efforts concernent le domaine de la sensibilisation aux problématiques du racisme et de ses différentes manifestations ainsi que dans le domaine de la prévention contre le racisme. Le rapport relève les « efforts consentis par la Confédération et l’engagement des ONG pour mettre en place un monitorage permanent du racisme et de la discrimination raciale », condition primordiale à la mise en place d’un système de lutte contre le racisme efficace. Concernant les points négatifs, le rapport note en première position l’absence d’un programme d’action national contre le racisme. Les autres points dénoncent pour la plupart les lacunes de l’ancrage institutionnel de la lutte contre le racisme : absence ou faible présence de centres de consultation pour les victimes de discrimination raciale, absence d’une loi contre la discrimination qui concrétise l’art. 8. al.2 Cst., lutte contre la discrimination pas encore ancrée dans les structures fédérales, absence de volonté de créer une institution nationale des droits humains. Le rapport se penche finalement sur le manque de ressources mises à disposition pour les institutions dédiées à la lutte contre le racisme : absence de financement des structures crées par les ONG, aucun renforcement du soutien financier des institutions nationales.
- Conférence mondiale de Durban contre le racisme : mesures prises en Suisse entre 2001 et 2009 (pdf, 15p.)
Prise de position de la Commission fédérale contre le racisme CFR, 16 avril 2009 - Conférence mondiale de Durban contre le racisme : mesures prises par la Suisse (pdf, 2p.)
Communiqué de presse de la Commission fédérale contre le racisme, 17 avril 2009
Critiques des ONGs
Les problèmes structurels, respectivement institutionnels, relevés par le rapport de la CFR sont pointés du doigt depuis des années par les ONGs actives en Suisse. Ces critiques avaient notamment déjà été exprimées dans le rapport des ONG établi en 2008 parallèlement à la procédure de rapport périodique des Etats devant le Comité pour l’élimination de la discrimination raciale (CEDR).
- NGO-Bericht
2008 zum vierten, fünften und sechsten periodischen Bericht der Schweiz
an den UNO-Ausschuss zur Beseitigung jeder Form von
Rassendiskriminierung (pdf, 28p. en allemand uniquement)
Publié par Humanrights.ch, Juin 2008 - Feedback international sur la Suisse: vue d'ensemble
Recommandation du CEDR et d'autres organes de surveillance
Rubrique sur humanrigths.ch - Droits de l'homme - Inutile Durban II
Le Devoir.com, 25 avril 2009
Faible application dans les cantons
D’une manière générale l’application des recommandations issues de Durban I fait défaut au niveau institutionnel, spécialement au niveau des cantons, auxquels revient pourtant une grosse part du travail de la lutte antiraciste (police, formation, services de santé, aide sociale). Seuls quelques cantons se sont appliqués à mettre en place et à financer de manière adéquate un réseau de conseils professionnels pour les victimes de racisme. Il n’y a en Suisse que huit services de médiation (Ombudsstellen), qui étaient pour la plupart déjà mise en place au moment de la Conférence de Durban en 2001.
La mise sur pied d’une institution pour les droits humains indépendante n’a toujours pas été envisagée malgré les demandes répétées des organes des droits de l’homme de l’ONU et du Conseil de l'Europe. Une initiative parlementaire allant dans ce sens a été déposée en 2001. Elle est depuis restée en suspens, les cantons n’étant pas intéressés.
Informations supplémentaires
-
Convention internationale sur l'élimination de toutes les formes de discrimination raciale - Application en Suisse
Rubrique sur humanrights.ch - Racisme en Suisse - recueil de nouvelles
Rubrique sur humanrights.ch - Office des droits humains de Genève, une structure pionnière en Suisse
Article sur humanrights.ch, mai 2009
